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人力资源管理师招生简章 |
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一、职业定义 从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等工作的专业管理人员。 二、职业等级 助理企业人力资源管理师（国家职业资格三级） 企业人力资源管理师（国家职业资格二级） 高级企业人力资源管理师(国家职业资格一级) 三、职业背景 当今企业竞争已逐步升级为人才的竞争，人力资源管理师已成为职场上的热门职业，国家职业资格证书推出不久，便广受业内认可和欢迎，被誉为含金量高、发展势头最好的证书之一。国家劳动与社会保障部于2001年颁布人力资源管理人员职业资格权威认证考试。考试合格后获得国家统一颁发的《中华人民共和国企业人力资源管理师职业资格证书》，该证书在全国范围内通用，且可以作为法律公证的有效文件，在全球90多个国家获得承认。 一项薪酬调查显示，目前大集团公司人力资源部门的月薪，总监一般为1万元至1.5万元或高达2万元；人力资源管理师一般在1.2万元左右，最低不少于8000元；薪酬经理，招聘经理为6000元至1.2万元之间。 “ 持证上岗”让拥有人力资源管理师证书的人成为高薪职场的新宠儿！ 四、培训目的 人力资源管理师资格培训认证基于对人力资源管理的最新研究成果和现代企业对人力资源开发的全新需求而设计。旨在使学员系统全面地理解人力资源的含义、目的和组织,掌握必须的人力资源管理与开发技能，有效地结合实践提升企业的团队协作能力和综合竞争力。 五、培训内容 基础课程：人力资源管理﹑劳动法学﹑经济法学﹑心理学、领导学、营销学 专业课程：企业人力资源规划﹑招聘与配置﹑培训与开发﹑绩效管理﹑薪酬福利管 |
六、申报条件（以下条件均满足其一即可报名）
（一）三级企业人力资源管理师（具备以下条件之一者）
1、取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作2年以上；
2、取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上；
3、全日制大学本科学历应届毕业班学生
（二）二级企业人力资源管理师（具备以下条件之一者）
1、取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。
2、取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上
3、取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上
（三）一级企业人力资源管理师（具备以下条件之一者）
1、具有本专业或相关专业博士学位后，连续从事本职业工作2年以上；
2、取得本职业中级专业技术职务后在本职业工作满3年以上者；
3、取得本职业二级人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上；
经本职业一级人力资源管理师正规培训达到标准学时数,并取得毕（结）业证。
（备注：其他报名条件可咨询）
七、所需资料
1、身份证复印件两张 2、3张2寸彩底照片
3、考生鉴定申请表两份（有固定格式）4、工作证明一份（有固定格式）
5、学信网上的学历证明（报名后学校统一时间通知打印）
八、收费标准
1、助理人力资源管理师（国家职业资格三级），培训费、书本资料、考试鉴定费合计1860元；考过奖励500元
2、人力资源管理师（国家职业资格二级），培训费、书本资料费用、考试鉴定费合计2780元。考过奖励1200元
3、高级人力资源管理师（国家职业资格一级），培训费、书本资料费，考试鉴定费，合计5080元。考过奖励1800元
九、培训时间及培训地点
1、培训时间： 周日全天班 ;晚上课程班另行安排。（下半年招生8月底结束）
2、考试时间： 全国统考安排
3、培训地点： 市区卫校教学楼四楼（市区大润发对面）。
十、咨询报名电话： 0512-56320030 QQ: 2419938780
18086707408 谢老师 ； 1890150112缪老师
十一、网址：www.zjgjxedu.com
l （备注：通过考核合格者均有政府奖励500-1800元）
张家港市君信职业培训学校
2015年7月1日